中金公司黨委書記、董事長(zhǎng)羅少峰在會(huì)上講話，代表公司黨委向奮戰(zhàn)在各條戰(zhàn)線上的職工、工會(huì)會(huì)員們致以親切問候。羅少峰指出，過去五年，公司工會(huì)始終堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，堅(jiān)定不移走中國(guó)特色社會(huì)主義工會(huì)發(fā)展道路，思想引領(lǐng)走向新高度、隊(duì)伍建設(shè)迸發(fā)新活力、維權(quán)服務(wù)提升新高度、職工生活品質(zhì)邁上新臺(tái)階，為公司改革發(fā)展作出了積極貢獻(xiàn)。當(dāng)前，黨的二十大對(duì)工人階級(jí)和工會(huì)工作提出了新要求，為做好新時(shí)代工會(huì)工作提供了根本遵循。希望各級(jí)工會(huì)組織和工會(huì)工作者按照上級(jí)工會(huì)和集團(tuán)工會(huì)工作部署，充分發(fā)揮黨聯(lián)系職工群眾的橋梁和紐帶作用，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)廣大職工進(jìn)一步堅(jiān)定信心、振奮精神，立足新發(fā)展階段，堅(jiān)定新發(fā)展目標(biāo)，適應(yīng)新發(fā)展形勢(shì)，把握新發(fā)展要求，在服務(wù)大局中提高政治站位，在聚焦主業(yè)中把握職責(zé)定位，在穩(wěn)中求進(jìn)中積極爭(zhēng)先進(jìn)位，在爭(zhēng)創(chuàng)一流中不斷提升企業(yè)地位，努力推動(dòng)工會(huì)工作邁上新臺(tái)階、開創(chuàng)新局面。
羅少峰提出三點(diǎn)工作要求。
一、充分肯定成績(jī)，保持發(fā)展定力，堅(jiān)定高質(zhì)量發(fā)展的信心決心
2024上半年在相關(guān)思想指引及貫徹柳鋼集團(tuán)黨代會(huì)精神下，鞏固活動(dòng)成果，減虧創(chuàng)效，實(shí)現(xiàn)產(chǎn)值增長(zhǎng)并奠定基礎(chǔ)。下半年需持續(xù)解放思想，圍繞奮斗目標(biāo)和工作部署，堅(jiān)持總基調(diào)，做好“六篇文章”，提升經(jīng)營(yíng)策略與核心競(jìng)爭(zhēng)力，朝“126”目標(biāo)邁進(jìn)。同時(shí)，深聚黨建動(dòng)力，引領(lǐng)組織建設(shè)成效顯著，胡中同志獲“自治區(qū)勞動(dòng)模范”稱號(hào)，陳艷同志獲“柳州市國(guó)資委黨委系統(tǒng) 2021 - 2024 年度優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”，中金黨委、生產(chǎn)安全制造部黨支部及四個(gè)黨支部獲相關(guān)榮譽(yù)等等。深挖降本潛力，推動(dòng)成本管控，如把握長(zhǎng)協(xié)契機(jī)降本、開創(chuàng)匯票付款新局面節(jié)約資金等。探尋精益潛能，狠抓生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作，如加快轉(zhuǎn)型升級(jí)、制定生產(chǎn)方案、確定最優(yōu)生產(chǎn)模式、把握市場(chǎng)時(shí)機(jī)快產(chǎn)快銷等。深掘研發(fā)潛力，推動(dòng)科技成果轉(zhuǎn)化，如獲智能工廠示范企業(yè)稱號(hào)、入選優(yōu)秀案例集、拓展品種及規(guī)格等。
二、準(zhǔn)確把握形勢(shì)，堅(jiān)持穩(wěn)中求進(jìn)，匯聚攻堅(jiān)克難的強(qiáng)大合力
依據(jù)黨的二十大及習(xí)近平總書記對(duì)廣西工作的指示，結(jié)合柳鋼集團(tuán)大會(huì)上的講話及生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)狀況。要把握新形勢(shì)，提升標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)標(biāo)一流，在“穩(wěn)”基礎(chǔ)上鞏固“進(jìn)”的態(tài)勢(shì)、落實(shí)“高”的要求、實(shí)現(xiàn)“新”的突破。具體要勇踏創(chuàng)新經(jīng)營(yíng)模式步伐，將活動(dòng)深入開展作為升級(jí)抓手，實(shí)現(xiàn)“六極”經(jīng)營(yíng)管理要求，持續(xù)深挖降本潛力、拓展精益領(lǐng)域、開拓科創(chuàng)領(lǐng)域；夯實(shí)人才隊(duì)伍建設(shè)步伐，通過黨員干部學(xué)院、青年學(xué)院、產(chǎn)業(yè)工人學(xué)院推進(jìn)相應(yīng)隊(duì)伍建設(shè)；嚴(yán)踏依法合規(guī)治企步伐，抓好制度流程落地實(shí)施、配合開展審計(jì)并持續(xù)從嚴(yán)抓好安全環(huán)保管理工作。
三、堅(jiān)持黨建引領(lǐng)，著力強(qiáng)根固魂，凝聚高質(zhì)量發(fā)展的強(qiáng)大合力
以黨建引領(lǐng)國(guó)企發(fā)展，落實(shí)柳鋼集團(tuán)第二屆三次職工代表大會(huì)上的號(hào)召。堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)不動(dòng)搖，提升改革發(fā)展引領(lǐng)力，包括以政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)、推進(jìn)思想政治工作、做好輿論宣傳工作；堅(jiān)持黨管干部不變，提升干事創(chuàng)業(yè)向心力，堅(jiān)持黨管干部原則、為黨抓好根本大計(jì)、實(shí)施人才強(qiáng)企戰(zhàn)略；堅(jiān)持基層黨建不放松，提升攻堅(jiān)克難凝聚力，全面建強(qiáng)基層黨組織、推進(jìn)黨建與生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)融合、推動(dòng)支部子品牌“提檔升級(jí)”、做好公司“兩委”換屆工作；堅(jiān)持從嚴(yán)治黨不懈怠，提升拒腐防變免疫力，承擔(dān)主體責(zé)任，推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨，以黨紀(jì)學(xué)習(xí)教育為契機(jī)，加強(qiáng)監(jiān)督檢查，糾正“四風(fēng)”，查處相關(guān)問題，一體推進(jìn)“三不”機(jī)制建設(shè)。
中金公司黨委副書記、副董事長(zhǎng)、總經(jīng)理杜國(guó)利向大會(huì)作工作報(bào)告。報(bào)告全面總結(jié)了上半年公司全體干部職工按照集團(tuán)“提質(zhì)增效深化年”活動(dòng)部署，堅(jiān)持穩(wěn)中求進(jìn)的工作總基調(diào)，圍繞降本提質(zhì)穩(wěn)供保市場(chǎng)的工作思路，全面推進(jìn)企業(yè)深化改革，生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)向精益運(yùn)營(yíng)和算賬經(jīng)營(yíng)轉(zhuǎn)變，努力推進(jìn)轉(zhuǎn)方式、調(diào)結(jié)構(gòu)、提質(zhì)量、增效益各項(xiàng)工作，力爭(zhēng)逐步減虧向好發(fā)展，在高質(zhì)量轉(zhuǎn)型發(fā)展中邁出新的步伐。
下半年重點(diǎn)工作：
一、聚焦穩(wěn)產(chǎn)創(chuàng)效，多點(diǎn)發(fā)力，做好“質(zhì)”與“量”的提升。
二、聚焦精益管理，固強(qiáng)補(bǔ)弱，做好“優(yōu)”與“效”的增強(qiáng)。
三、聚焦三化轉(zhuǎn)型，加快轉(zhuǎn)變，做好“時(shí)”與“機(jī)”的把握。
四、聚焦人才培育，選優(yōu)育優(yōu)，做好“育”與“用”的銜接。
五、聚焦風(fēng)險(xiǎn)防控，深化合規(guī)，做好“穩(wěn)”與“進(jìn)”的均衡。
六、聚焦黨建引領(lǐng)，共建共享，做好“根”與“魂”的筑牢。
中金公司黨委副書記、工會(huì)主席、副總經(jīng)理潘禮雙向大會(huì)作工作報(bào)告。報(bào)告全面總結(jié)了公司工會(huì)過去五年來(lái)的主要成績(jī)和經(jīng)驗(yàn)，分析了當(dāng)前工會(huì)工作面臨的新形勢(shì)，提出了未來(lái)五年的主要任務(wù)和措施。
過去五年，公司工會(huì)五大亮點(diǎn)：
（一）五年來(lái)，我們凝心鑄魂做好思想政治引領(lǐng)，職工團(tuán)結(jié)奮進(jìn)的思想基礎(chǔ)不斷夯實(shí)。
（二）五年來(lái)，我們圍繞中心賦能企業(yè)經(jīng)營(yíng)發(fā)展，職工服務(wù)大局的主力軍作用更加突出。
（三）五年來(lái)，我們精準(zhǔn)施策維護(hù)職工合法權(quán)益，職工歸屬感幸福感不斷增強(qiáng)。
（四）五年來(lái)，我們用心用情服務(wù)職工工作生活，職工群眾獲得感幸福感日益提升。
（五）五年來(lái)，我們深化改革強(qiáng)化工會(huì)自身建設(shè)，工會(huì)服務(wù)水平持續(xù)提高。
未來(lái)五年，公司工會(huì)工作的總體要求：堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，全面貫徹黨的二十大、中國(guó)工會(huì)十八大精神，深入貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于工人階級(jí)和工會(huì)工作的重要論述，緊緊圍繞柳鋼集團(tuán)第二次黨代會(huì)、工代會(huì)決策部署，堅(jiān)持“實(shí)業(yè)為基、效益為上、低碳為標(biāo)、開放為先、創(chuàng)新為要、進(jìn)取為榮”的“六為”發(fā)展思路，推進(jìn)“精益柳鋼、活力柳鋼、數(shù)智柳鋼、綠色柳鋼、幸福柳鋼、百年柳鋼”的“六個(gè)柳鋼”建設(shè)，圍繞集團(tuán)工會(huì)“1234”工作主線，以產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍建設(shè)改革、維護(hù)勞動(dòng)領(lǐng)域政治安全、維護(hù)職工合法權(quán)益為出發(fā)點(diǎn)，充分發(fā)揮黨聯(lián)系職工群眾的橋梁紐帶作用，以堅(jiān)持深化改革、推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展、創(chuàng)造高品質(zhì)生活為重點(diǎn)，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)廣大職工踔厲奮發(fā)、勇毅前行，在奮力打造低成本高品質(zhì)不銹鋼發(fā)展基地的征程中發(fā)揮主力軍作用，貢獻(xiàn)工會(huì)力量。
（一）堅(jiān)持黨建帶工建的“主旋律”，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)職工感黨恩、聽黨話、跟黨走。
（二）堅(jiān)持鍛造技術(shù)過硬的“主力軍”，切實(shí)提高職工的戰(zhàn)斗力、執(zhí)行力、驅(qū)動(dòng)力。
（三）堅(jiān)持履職盡責(zé)的“主基調(diào)”，切實(shí)維護(hù)職工的知情權(quán)、參與權(quán)、監(jiān)督權(quán)。
（四）堅(jiān)持服務(wù)大局的“主方向”，切實(shí)當(dāng)好職工群眾的知心人、貼心人、娘家人。
（五）堅(jiān)持自身建設(shè)的“主心骨”，切實(shí)增強(qiáng)工會(huì)組織的吸引力、凝聚力、戰(zhàn)斗力。